Ya sabes cómo funciona el tema de escalar. A medida que tu empresa crece, tu equipo financiero se enfrentará a un nuevo reto: proporcionar acceso a los fondos a un número cada vez mayor de empleados sin renunciar al control de los gastos de la empresa. Elegir la solución de tarjetas corporativas adecuada, con controles incorporados y gestión de gastos, puede ayudar a tus empleados a hacer gastos por motivos laborales de forma sencilla y rápida, sin poner en riesgo los fondos de la empresa.
En un mundo ideal, todos los gastos de la empresa cumplen con la política de la empresa. Tus empleados la siguen sin vacilaciones ni margen de error, el riesgo de fraude es cero y los gastos mensuales se mantienen siempre dentro del presupuesto. Sin embargo, la mayoría de directores financieros se encuentran en una batalla constante, a pesar de haber diseñado políticas de gasto detalladas, porque carecen de medios para controlar su cumplimiento y aplicación de forma eficaz.
Por lo general, el control de los gastos comienza con la implementación de una política de gastos férrea. El problema es que estas políticas de gasto a menudo se alojan en páginas de Notion o en emails, de modo que tanto tú como los miembros del equipo financiero tenéis dificultades para atar todos los cabos y asegurar el cumplimiento de las políticas de gasto de la empresa. Pero hay algo aún peor: os enfrentáis al riesgo de que se gaste de más o incluso de que se cometa fraude, especialmente a medida que la empresa crece.
¿Cuál es la solución? Apostar por la tecnología y, en concreto, contar con un programa de tarjetas corporativas integrado en una solución de gestión de gastos mucho más amplia. Si investigas bien y seleccionas el programa de tarjetas corporativas idóneo para tu empresa, dispondrás de tarjetas de crédito diseñadas a tu medida, controles incorporados, tecnología OCR y seguimiento inteligente de recibos, todo en una única plataforma.
Tarjetas inteligentes con límites avanzados
En pocas palabras, los controles incorporados en las tarjetas corporativas son un conjunto de funcionalidades de seguridad y restricciones que las empresas establecen para regular el uso de las tarjetas de crédito y débito corporativas. Estos controles te ayudan a implementar tu política de gastos y te permiten supervisar y gestionar los gastos de los empleados, minimizar el riesgo de fraude y malversación, así como reforzar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa.
Estos son algunos de los controles incorporados en las tarjetas corporativas:
En general, tu empresa debe utilizar la gestión de tarjetas corporativas (controles incluidos) para gestionar sus gastos, reducir el riesgo de fraude y garantizar que los empleados utilicen los fondos de la empresa de acuerdo con la política de gastos.
Las tarjetas corporativas con controles avanzados brindan una mayor seguridad y fomentan el cumplimiento de las políticas de gasto. Reducen el riesgo de exceder el presupuesto, transacciones fraudulentas y uso indebido de los fondos de la empresa, lo que las convierte en una solución más segura y eficiente para gestionar los gastos de la empresa.
Muchos responsables financieros creen erróneamente que utilizar efectivo y reembolsar los gastos a los empleados proporciona suficiente protección contra el uso indebido de los fondos de la empresa (porque los empleados pagan de su propio bolsillo), pero este enfoque entraña muchos riesgos. En primer lugar, las transacciones en efectivo son intrínsecamente menos transparentes que las digitales, lo que facilita que el uso indebido pase desapercibido y reduce la responsabilidad de rendir cuentas.
En segundo lugar, manejar grandes cantidades de efectivo conlleva varios peligros, como el fraude y el robo, problemas que no se dan en las transacciones con tarjeta. Por último, los empleados que utilizan sus propios fondos a menudo se ven obligados a esperar mucho tiempo a que se les reembolsen los gastos, lo cual es un proceso ineficaz y puede incluso provocar la falta de compromiso de los empleados en el trabajo.
Las tarjetas corporativas con controles avanzados eliminan riesgos, proporcionan transparencia sobre los gastos, garantizan el cumplimiento de la política de gasto y reducen en gran medida el riesgo de fraude.
Al limitar las cantidades que se pueden gastar con las tarjetas de empresa, restringir determinadas categorías de comerciantes o permitir el gasto solo durante el horario laboral, los equipos financieros pueden poner en práctica su política de gastos y asegurar su cumplimiento.
En Payhawk, hemos lanzado recientemente cuatro tipos nuevos de controles avanzados, que permiten a los directores financieros dar tarjetas a los empleados con total seguridad y sin poner en riesgo los fondos de la empresa:
Las empresas que aplican controles avanzados en las tarjetas corporativas constatan que logran reducir drásticamente los gastos fuera de sus políticas. En Payhawk, nuestro software permite a las empresas convertir las políticas en límites que solo los administradores pueden anular o modificar (si es necesario).
Veámoslo en la práctica con algunos ejemplos reales.
Con los controles avanzados en las tarjetas que acaba de lanzar Payhawk, Alberto Segovia, Jefe de Finanzas de HarBest Market, afirma que le resulta mucho más fácil aplicar la política de gastos de la empresa y evitar gastos excesivos. La empresa opera en España, así que todos los gastos están restringidos únicamente a este país, lo que minimiza el riesgo de fraude procedente de otros países.
Además, las operaciones de la empresa se reparten principalmente entre dos equipos que trabajan en turnos diferentes. Por tanto, cada equipo dispone de tarjetas con límites por día y hora, de manera que los empleados las pueden utilizar durante sus jornadas laborales respectivas, lo que reduce el riesgo de fraude o de uso indebido de los fondos de la empresa fuera del horario laboral.
Las grandes empresas suelen tener una lista de proveedores preferidos que les ofrecen las mejores tarifas o cuyos productos y servicios son de la máxima calidad. Con los límites por comerciante, ahora es mucho más sencillo cumplir las políticas de exclusividad: los equipos financieros solo tienen que habilitar el gasto con el comerciante o comerciantes acordados y bloquear a todos los demás.
La exclusividad de proveedores es especialmente útil para empresas de hostelería como State Of Play, grupos de restauración, fabricación, etc.
Mantener la transparencia y el control del gasto se complica a medida que tu empresa crece, ya que implementas más normas y políticas y actualizas los procesos. El problema surge cuando estos mismos procesos obstaculizan la labor de los empleados, su capacidad para adaptarse con rapidez y el avance del negocio.
Aquí es donde entran en juego los controles avanzados (la última de una larga lista de funcionalidades que aumentan el control). Alberto Segovia, Jefe de Finanzas de HarBest Market, dice:
Gracias a los controles avanzados de Payhawk, hemos logrado aplicar eficazmente nuestras políticas de gasto. Al bloquear las transacciones fuera del país en el que operamos y más allá de nuestro horario laboral, reducimos los costes y reforzamos las medidas de prevención del fraude".
Si quieres saber cómo los flujos de aprobación inteligentes, la automatización y los controles avanzados te pueden ayudar a aumentar la eficiencia y respaldar el cumplimiento de las políticas de gasto de tu empresa, puedes leer la Guía sobre cómo sacar el máximo provecho a Payhawk en 30 días, o bien habla con uno de nuestros expertos.
Trish Toovey trabaja en los mercados del Reino Unido y Estados Unidos creando contenido para Payhawk. Cubriendo desde anuncios hasta guiones de vídeo, Trish se apoya en una amplia experiencia en creación de textos persuasivos para las industrias financieras, de moda y viajes.